なぜベトナム人労働者が多い?ベトナム人の特徴や注意点とは

労働人口の減少、売り手市場もあって、日本では人手不足に悩む企業も少なくありません。そこで、新たな働き手として注目されているのが外国人労働者です。中でも、ベトナム人を雇用している企業は多くあります。なぜ外国人労働者の中でも […]

外国人採用で人手不足を解消!必要書類について解説

外国人採用には様々な手続きがあり、そのたびに必要書類を用意しなければいけません。手続きを怠ると法に抵触して懲役や罰金刑が科せられますし、不備があると入社が遅れてしまい、結果として無駄な時間が発生してしまうでしょう。どんな […]

勤勉で勉強熱心!優秀なベトナム人労働者を直接雇用する方法

グローバル化への対応、人材確保など、さまざまな目的で外国からの雇用を図る企業もあることと思います。 今回は、ベトナム人を直接雇用する方法について、在留資格で押さえておきたい部分からベトナム人雇用のメリットまでを見ていきま […]

外国人採用で助成金を上手に活用しよう!種類や注意点について

深刻な人手不足により、求人募集をしても人が集まらない問題は、日本の中小企業を大きく悩ませています。人手不足は企業の生産性を低下させるだけでなく、企業がこれまで培ってきたスキルやノウハウを次世代に引き継ぐことが困難になるこ […]

外国人採用を進める前に!きちんと理解しよう「在留資格」

外国人採用を検討する際は、就労希望者が『日本国内で就労することを認められている』のかどうかを確認する必要があります。 就労を公的に認められていることを証明するものが、在留資格です。 ここでは、外国人採用を進めるにあたって […]